採用情報

平成２３年４月入社の採用を始めました。（2010.7.16）

募集職種		総合職（営業）
募集人数		２～３名
初任給		235,000円（営業手当、皆勤手当含）
賞　　与		年２回（６月,１２月） ※業績連動の臨時賞与有り（１月）
休日･休暇		日曜日・祝日・土曜日（年間数日出勤有）・年末年始・夏季休暇　計118日　他有給休暇・特別休暇
社会保険		健康・厚生・雇用・労災
勤務地		東京都大田区、川崎市高津区、綾瀬市
採用実績校		日本大学・神奈川大学・亜細亜大学・明海大学・高千穂大学・和光大学・関東学院大学・文教大学・横浜商科大学・相模女子大学・東海大学・大正大学・その他

会社説明会を随時実施しております。本社総務教育グループ
（Tel 03-3762-4651）、鈴木までお問い合わせください。

入社１年目の４月～９月の半年間

[仕入先メーカー研修]
仕入先メーカーの研修センターにて、商品知識を習得します。
実際の商品に触れられるため、理解度アップに繋がります。

[自社研修]
社内講師による研修です。その日ごとに研修レポートを作成します。
研修レポートは社内講師だけでなく、各新入社員の直属指導社員（ブラザー/シスター）・配属先の所属長・役員もチェックします。
複数者のチェックにより、疑問点・不安点に対して適格なフォローを行います。

[ＯＪＴ]
営業社員は、先輩の営業社員と同行訪問を行い、お客様や営業ルートを覚えます。また併行して倉庫研修、配送同行も行います。
事務社員は、先輩事務社員の指導の下、電話対応・受発注業務等を行います。

[社内研修会]
年に数回、本社もしくは営業所に社員を集めて研修会を行っています。
単に商品知識を深めるだけでなく、他営業所の社員と交流を行うことで、営業所内で抱える諸問題の解決に努めます。

[外部研修（ビジネスセミナー）]
外部企業が運営する研修も、積極的に参加しております。
一人一人の社員に合った研修を本社スタッフが選定し、実際に受講してもらうことで、様々な能力向上を実現します。